調(diào)研組一行首先來到省級職工之家陣地攀枝花宏基商品混凝土有限公司,由市總工會黨組書記、副主席黃武明代省總工會為宏基公司授牌，公司總經(jīng)理、黨支部書記陳志安接牌。

調(diào)研組實地參觀了職工書屋、勞動爭議調(diào)解室、集體協(xié)商指導(dǎo)站、多功能綜合培訓(xùn)室、健身場地、員工食堂等區(qū)域，詳細了解了陣地作用發(fā)揮，認真聽取了公司黨建帶工建、工建促黨建，以及工會組織促進企業(yè)文化建設(shè)、公司充分利用集體協(xié)商、職代會機制促進和諧勞動關(guān)系等情況介紹。

隨后，調(diào)研組參觀了攀枝花京福汽車銷售服務(wù)有限公司區(qū)級職工之家陣地建設(shè)。

黃武明對這兩個“職工之家”陣地給予了高度評價，認為宏基公司職工之家陣地建設(shè)是大手筆，硬件設(shè)施齊全、軟件打造完善、班子健全、制度規(guī)范、關(guān)愛活動落在實處，凝聚職工隊伍效果明顯。京福公司的“安康杯”競賽、職工助學(xué)、“家庭親子表演”等活動內(nèi)容豐富形式多樣，獲得了“活動雖小顯真情，禮品雖小暖人心，陣地雖小作用大”的高度評價。

調(diào)研組最后來到普達泊悅康養(yǎng)展示中心調(diào)研擬建省級康養(yǎng)陣地建設(shè)項目，詳細聽取了項目建設(shè)規(guī)劃及推進情況，就如何發(fā)揮共享陣地作用、覆蓋服務(wù)對象、拓展普惠項目，及如何管好、用好“職工之家”陣地提出了指導(dǎo)性意見。

黃武明對仁和區(qū)今年打造了2個省級職工之家陣地、16個區(qū)級職工之家陣地的工作成績，以及到2025年打造50個各級職工之家陣地的工作規(guī)劃給予了充分肯定和認可。他指出，一是要進一步夯實建家基礎(chǔ)。要以職工的需求為導(dǎo)向，以服務(wù)職工為宗旨，在現(xiàn)有基礎(chǔ)上進一步完善功能設(shè)施，建立健全規(guī)章制度，打造多功能的職工之家陣地，提升服務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量；二是要豐富建家內(nèi)容。職工之家陣地是基層工會服務(wù)職工、發(fā)揮作用的重要載體，不但要建起來，還要轉(zhuǎn)起來、活起來，要以職工喜聞樂見的方式多開展活動，把服務(wù)做實，增強職工的幸福感、獲得感，真正起到穩(wěn)崗就業(yè)、凝聚人心、齊謀發(fā)展；三是要創(chuàng)新建家方式。希望基層工會充分整合有效資源，不但服務(wù)本企業(yè)本行業(yè)工會會員和職工，還進一步服務(wù)周邊企業(yè)兄弟單位會員和職工。加強聯(lián)動，共享共建，把工會特點和仁和區(qū)特色結(jié)合起來，促進服務(wù)功能特色化、多樣化、實用化、具體化，凝心聚力發(fā)揮好娘家人作用，為攀枝花三個圈層聯(lián)動發(fā)展、建設(shè)現(xiàn)代化區(qū)域中心城市貢獻智慧和力量。（攀枝花市仁和區(qū)總工會 供稿）