就業(yè)是最大的民生，是社會穩(wěn)定的重要保障。2024年春節(jié)，簡陽市抓住鄉(xiāng)友春節(jié)返鄉(xiāng)“黃金期”，開展就業(yè)促進攻堅暨“空港春風”回簡就業(yè)行動，營造就地就近就業(yè)濃厚氛圍，為實現(xiàn)一季度“開門紅”提供就業(yè)支撐。
啟動就業(yè)促進“大循環(huán)”
1月31日至2月29日，簡陽市開展“空港春風”回簡就業(yè)行動，充分發(fā)揮城區(qū)、村社、園區(qū)三大功能，以“拉家常”的形式送崗位、送政策、送服務。
下好就業(yè)服務“一盤棋”，簡陽市組建就業(yè)促進專班，簡陽市政府抓總、人社局牽頭、14個行業(yè)部門和22個鎮(zhèn)街參與，按照“部門牽頭籌集崗位—屬地收集人員信息—全員共同鏈接兩頭資源”的工作思路，上下貫通、精準施策。
據(jù)了解，鎮(zhèn)街、園區(qū)自主開展鄉(xiāng)情懇談、職位推薦等活動255場次，服務人數(shù)1.4萬人，走訪慰問1118人、發(fā)放慰問物資50.31萬元，把黨委關(guān)心和崗位信息送到務工人員家門口。
暢通就業(yè)信息“雙通道”
2月1日發(fā)布《致簡陽市在外父老鄉(xiāng)親的一封信》，并就“為何喊話28萬人回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)就業(yè)”接受《每日經(jīng)濟新聞》專訪，引發(fā)了廣泛關(guān)注。
行勝于言，簡陽狠抓落實。
一方面聚力崗位信息籌集，簡陽市人社局通過行業(yè)部門、產(chǎn)業(yè)園區(qū)、社會組織深入153戶企業(yè)摸排用工需求，籌集本地崗位3200余個。并分析外出務工人員集中區(qū)域流向，結(jié)合“成德眉資”“東雙簡”等區(qū)域戰(zhàn)略實施，籌集重慶市大足區(qū)、資陽市、成都市金堂縣、東部新區(qū)、武侯區(qū)等地崗位2000余個。
一方面聚力就業(yè)信息發(fā)布，簡陽市人社局充分利用抖音“玩轉(zhuǎn)簡陽”、微信公眾號“簡陽發(fā)布”“簡陽在線”、微博“簡陽發(fā)布”等喜聞樂見的方式，通過現(xiàn)場直播、主播探崗等形式宣傳造勢、推介崗位，共發(fā)布招聘活動現(xiàn)場宣傳視頻28個，總播放量突破106萬次。
提升供需匹配“雙效能”
加強就業(yè)實名制數(shù)據(jù)采集，夯實返鄉(xiāng)人員數(shù)據(jù)底座。簡陽市人社局依托三級就業(yè)服務體系、外出務工人員綜合服務站和微網(wǎng)實格，建立“三表一臺賬”，登記返鄉(xiāng)人員37797人，持續(xù)健全市、鎮(zhèn)街、村社三級崗位需求庫和勞動力供給庫。
據(jù)悉，初四至初八簡陽市人社局連續(xù)在禾豐、云龍、平泉、石鐘、鎮(zhèn)金等人口集中場鎮(zhèn)開展現(xiàn)場招聘會，累計開展“空港春風”招聘活動16場，達成就業(yè)意向1435人。另外，針對有返簡就業(yè)意向的563人，“一對一”開展職業(yè)介紹800余人次、推薦成功就業(yè)10人，努力提高人崗對接效率，及時保障企業(yè)節(jié)后用工需求。（宋詩苑 肖正君）
